Esti aici: Formare » Prezentare cursuri
Program Formare Profesionala MANAGEMENTUL RESURSELOR UMANE Cod COR 121207
Descrierea ocupatiei
Managerul de resurse umane este responsabilul cu gestionarea eficienta a resurselor umane intr-o organizatie. De aceea, managerul de resurse umane rãspunde de doua arii foarte importante in activitatea unei organizatii:
- exercitarea functiilor manageriale de: previziune, organizare, antrenare, coordonare, control evaluare, in raport cu modul de gestionare a resurselor umane in organizatie
- coordonarea activitãtii compartimentului de resurse umane prin exercitarea functiilor manageriale in raport cu personalul specializat in gestiunea resurselor umane.
Obiectivele cursului / Competente dobandite:
La sfarsitul programului, participantii vor dobandi urmatoarele competente:
- vor putea organiza si coordona eficient un departament de resurse umane
- vor putea dezvolta strategii si politici de resurse umane
- vor putea realiza planificarea proceselor de resurse umane
- vor putea proiecta si implementa sisteme eficiente legate de principalele activitati de resurse umane din cadrul unei organizatii (recrutarea si selectia de personal, instruirea si dezvoltarea personalului, evaluarea personalului)
- vor putea realiza bugetul unui departament de resurse umane
- vor putea dezvolta sisteme eficiente legate de motivarea si retentia personalului in organizatie, precum si pe cele aferente sistemului de relatii de munca si climat organizational
Temele cursului:
- Rolul managerului de resurse umane
- Politici si strategii de resurse umane
- Coordonarea unui departament de resurse umane
- Cultura organizationala si structura organizatorica
- Recrutarea si selectia resurselor umane
- Instruirea si dezvoltarea personalului
- Evaluarea performantei si managementul carierei
- Motivarea si retentia personalului
- Planificarea si monitorizarea derularii bugetului departamentului de resurse umane
- Consilierea celorlalti manageri in probleme de resurse umane
